Минпромторг предложил ввести льготы для работодателей, которые берут на работу подростков от 14 до 18 лет. Страховые взносы за подростков, работающих по трудовым гражданско-правовым договорам, снизятся с 30% до 7,6%. Получить «скидку» смогут как организации, так и ИП.

Инициативу Минпромторга уже поддержал Комитет Госдумы по молодежной политике. По мнению властей, такая мера повысит шансы подростков на трудоустройство — сейчас работодатели неохотно берут на работу несовершеннолетних кандидатов. К тому же, аналогичные тарифы по страховым взносам уже действуют для работодателей, у которых устроены студенты из стройотрядов — за них тоже платят 7,6%.

Помогут подросткам и службы занятости. Они будут создавать образовательные программы и определять количество свободных мест с учетом потребностей рынка труда. Кроме того, центры занятости будут оказывать несовершеннолетним помощь в поиске работы.